{"id":2214,"date":"2020-07-16T16:58:26","date_gmt":"2020-07-16T16:58:26","guid":{"rendered":"http:\/\/fisacbrindisi.it\/?p=2214"},"modified":"2020-07-16T16:58:26","modified_gmt":"2020-07-16T16:58:26","slug":"siamo-tutti-frattali","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/fisacbrindisi.it\/?p=2214","title":{"rendered":"Siamo tutti frattali"},"content":{"rendered":"\n
\"\"<\/figure>\n\n\n\n

Parafrasando la presentazione de \u201cI FRATTALI\u201d, esposta nel primo numero dei nostri podcast, l\u2019essere umano \u00e8, allo stato embrionale, una forma indefinita e, con il progressivo sviluppo, si declina in forme diverse, variegate, ma pur sempre simili alla forma madre.<\/p>\n\n\n\n

Da questa prima riflessione ne consegue l\u2019uguaglianza di ogni essere umano, ciascuno con le proprie peculiarit\u00e0, con il proprio colore della pelle, con la propria identit\u00e0 sessuale, con il proprio credo religioso.<\/p>\n\n\n\n

Siamo, quindi, tutti DIVERSI ma, in definitiva, tutti UGUALI.<\/p>\n\n\n\n

La diversit\u00e0 \u00e8, e sempre deve essere, un valore aggiunto e non un pretesto per presumere la superiorit\u00e0<\/p>\n\n\n\n

di un individuo sull\u2019altro o per giustificare alcuna forma di prevaricazione.<\/p>\n\n\n\n

Le differenze, invece, nelle diverse epoche, sono state usate come fondamenta di assurde teorie razziste e<\/p>\n\n\n\n

pretestuose giustificazioni di crudeli nefandezze nei confronti dei pi\u00f9 deboli, degli indifesi, dei diversi.<\/p>\n\n\n\n

Pertanto, la storia dell\u2019uomo e\u2019 costellata dal continuo contrapporsi di ideologie discriminatorie e razziste<\/p>\n\n\n\n

e di movimenti di pensiero che riaffermano con fermezza l’assoluta uguaglianza nei diritti e nei doveri di ciascun individuo.<\/p>\n\n\n\n

In questo ambito, il cammino lungo e difficile, intrapreso dalle donne con i movimento femministi nati nel tardo Illuminismo e durante la Rivoluzione Francese e sviluppatisi con forza durante il novecento, ha sinora conseguito notevoli risultati ma \u00e8 ben lungi dall\u2019essere concluso.<\/p>\n\n\n\n

Novelle protagoniste dell\u2019epoca moderna, noi tutte siamo le fortunate beneficiarie delle aspre lotte condotte con cos\u00ec tanta fatica.<\/p>\n\n\n\n

Abbiamo ottenuto il diritto di voto in Italia (30.01.1945), il diritto al divorzio (1970), il diritto all\u2019interruzione volontaria della gravidanza (1978), siamo entrate nel mondo del lavoro e, nella storia pi\u00f9 recente, abbiamo finalmente delle rappresentanti negli organismi comunitari e nelle Istituzioni europee pi\u00f9 importanti (Merkel, Von Der Leyen, Lagarde, solo per citarne alcune). Siamo, tuttavia, ben lontane dal superare la \u201csegregazione orizzontale\u201d e il cosiddetto soffitto di cristallo, che , come in una gabbia dai muri trasparenti e infrangibili, attornia tutte noi e non per difenderci o tutelarci, ma per cristallizzarci in un immobilismo retrogrado e fortemente maschilista.<\/p>\n\n\n\n

A parte esempi eclatanti di donne particolarmente fortunate, il cui numero \u00e8 tristemente esiguo, la maggior parte di noi si barcamena giornalmente, con abile forza funambolica, in mille faccende domestiche e lavorative, cercando di essere, al contempo, madri, mogli\/compagne, figlie e, infine, ma non certo ultimo, lavoratrici.<\/p>\n\n\n\n

Si \u00e8 mosse, pi\u00f9 o meno inconsapevolmente, da intenti rivendicativi, volti a dimostrare a noi stesse e a tutti gli altri, di valere quanto, e anche pi\u00f9, di un uomo, di avere pari intelligenza, di poter eseguire con eguale competenza e capacit\u00e0 qualsiasi mansione ci venga affidata. E’ messa quotidianamente a dura prova la resistenza fisica e mentale, con risultati, nella maggior parte dei casi, non adeguatamente rapportati agli sforzi profusi.<\/p>\n\n\n\n

Laddove le possibilit\u00e0 di carriera non siano scandite da criteri obiettivi, i ruoli apicali sono, nella maggior parte dei casi, ricoperti dal sesso privilegiato, ossia da uomini. Raramente sono ricoperti da donne e ancor pi\u00f9 raramente sono riconosciute le competenze e le capacit\u00e0 di organizzazione e di gestione. Talvolta, invece e fa male dirlo, si trovano a ricoprire ruoli di rilievo gestendoli come se fossero uomini, rinunciando alle proprie identit\u00e0 e perseguendo il puro potere. Ci\u00f2 induce, nel lungo termine, a conseguenze negative per l\u2019intero sistema, per tutti gli attori coinvolti, ma soprattutto per il futuro delle stesse donne.<\/p>\n\n\n\n

Concludiamo, pertanto, che sino a quando non vengano stabiliti, in banca o in qualsiasi altro posto di lavoro, dei criteri di avanzamento oggettivi, sino a quando gli stipendi non siano rapportati a parametri qualitativamente apprezzabili e, dunque, non semplicemente rimesse alla discutibile valutazione di un funzionario( capetto) di turno, la strada da percorrere e\u2019 ancora molto lunga.\u201d DIO ha messo la felicita\u2019 dappertutto, \u00e8 ovunque, in tutto ci\u00f2 di cui possiamo fare esperienza. Abbiamo solo bisogno di cambiare il modo di vedere le cose.\u201d( INTO THE WILD -JON KRAKAUER).<\/strong><\/p>\n\n\n\n

Alessia Friggione <\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"

Parafrasando la presentazione de \u201cI FRATTALI\u201d, esposta nel primo numero dei nostri podcast, l\u2019essere umano \u00e8, allo stato embrionale, una forma indefinita e, con il progressivo sviluppo, si declina in forme diverse, variegate, ma pur sempre simili alla forma madre. … Continue reading →<\/span><\/a><\/p>\n","protected":false},"author":1,"featured_media":0,"comment_status":"open","ping_status":"open","sticky":false,"template":"","format":"standard","meta":[],"categories":[239,3,52,286,75,285,50,51,102,281],"tags":[],"_links":{"self":[{"href":"https:\/\/fisacbrindisi.it\/index.php?rest_route=\/wp\/v2\/posts\/2214"}],"collection":[{"href":"https:\/\/fisacbrindisi.it\/index.php?rest_route=\/wp\/v2\/posts"}],"about":[{"href":"https:\/\/fisacbrindisi.it\/index.php?rest_route=\/wp\/v2\/types\/post"}],"author":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/fisacbrindisi.it\/index.php?rest_route=\/wp\/v2\/users\/1"}],"replies":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/fisacbrindisi.it\/index.php?rest_route=%2Fwp%2Fv2%2Fcomments&post=2214"}],"version-history":[{"count":1,"href":"https:\/\/fisacbrindisi.it\/index.php?rest_route=\/wp\/v2\/posts\/2214\/revisions"}],"predecessor-version":[{"id":2216,"href":"https:\/\/fisacbrindisi.it\/index.php?rest_route=\/wp\/v2\/posts\/2214\/revisions\/2216"}],"wp:attachment":[{"href":"https:\/\/fisacbrindisi.it\/index.php?rest_route=%2Fwp%2Fv2%2Fmedia&parent=2214"}],"wp:term":[{"taxonomy":"category","embeddable":true,"href":"https:\/\/fisacbrindisi.it\/index.php?rest_route=%2Fwp%2Fv2%2Fcategories&post=2214"},{"taxonomy":"post_tag","embeddable":true,"href":"https:\/\/fisacbrindisi.it\/index.php?rest_route=%2Fwp%2Fv2%2Ftags&post=2214"}],"curies":[{"name":"wp","href":"https:\/\/api.w.org\/{rel}","templated":true}]}}