Pubblichiamo il link ad un articolo apparso il 21 di aprile sul quotidiano La Repubblica. Parla dell’applicazione dello Smart Working nella BNL a Roma. Riteniamo che questa modalità contrattuale, insieme al nuovo “ibrido” contrattuale applicato nel Gruppo Intesa, sia una scelta aziendale con cui il sindacato bancari deve rapidamente attrezzarsi e scegliere nuove modalità normative. Ma in difesa dei diritti dei lavoratori. Non delle aziende.
Con questo articolo apriamo uno spazio di riflessione sull’argomento. Un eccellente lavoro è stato realizzato dalla Fisac/CGIL Lazio e Roma. Nei prossimi giorni pubblicheremo un link al video di una giornata seminariale realizzata a Roma dai compagni del Lazio.
La Redazione
“Mamma, ho perso la scrivania e la moda dell’ufficio itinerante”